职位描述
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我们目前正在寻找一位内务主管加入我们敬业的团队。这个职位非常适合那些热衷于保持高标准清洁和热情好客，并善于领导和激励团队的人。
主要职责：
– 按照最高标准维护物业的内部和外部环境。
– 实施并监督客房清洁程序和培训。
– 管理与供应商的关系，确保提供顶级服务。
– 在提升宾客体验方面发挥重要作用。
– 全年培训和管理客房部员工，并根据季节性需求进行调整。
– 主动规划、安排和应对物业的动态需求。
– 晚上和周末工作，根据需要灵活安排工作时间。
offer要求
我们在寻找：
– 有酒店工作经验者优先。
– 条理清晰，注重细节。
– 具有积极的态度和幽默感，能够自我激励。
– 具有团队合作精神，同时也能独立工作，并在需要时接受指导。必须具有领导团队和有效授权的经验。
– 具有满足工作要求的体力，包括在合理或不合理的情况下，能举起 100 磅的重物。
offer待遇
– 医疗/牙科/医疗保险，费用分担优厚
– 雇主支付人寿保险和长期残疾保险
– 灵活支出账户
– 401K，公司匹配
– 家庭护理与Urbansitter会员资格
– 慷慨的PTO政策
– 教育/学费报销
– 年度绩效考核
– 酌情奖励机会