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职位描述
WinnCompanies 正在寻找一名区域维护经理加入我们在纽约州北部地区的团队。
在这个职位上，您将负责监督各自区域内物业的维护工作，并担任所有维护人员的联络人。您将随时了解所需的财务控制和监管要求。
根据经验，这个职位的年薪范围为 80,000 – $90,000。
#LI-BB1
offer要求 [offer requirements]
- High school diploma or GED equivalent.
- 8-10年住宅公寓维护相关工作经验。
- 5-8 年的监督/管理经验。
- 当前驾驶执照状态良好，并能够达到公司安全车辆运营政策中规定的驾驶记录标准。
- 能够在非工作时间待命，以满足紧急需求。
- 具有使用计算机系统（尤其是 Microsoft Office）的经验。
- 能够在快节奏的办公环境中同时处理多项任务。
- 出色的领导技能。
- 通过提出想法和发现问题，在小型团队中协同工作的能力。
offer福利 [offer benefits]
美国长期全职员工有资格享受以下福利：灵活支出账户、家属护理灵活支出账户、健康储蓄账户（有 HSA 年度雇主缴款）
– 长期残疾和自愿短期残疾；基本定期人寿保险和 AD&D；可选的补充人寿保险
– 健康费用报销计划（包括健身房会员资格、设备和订阅）
– 学费报销计划和持续培训与发展机会
– 健康计划（团体挑战、研讨会、获得积分以降低医疗保费的机会）、员工援助计划，以及可选的补充人寿保险
– 通勤和停车费用报销计划
– 医疗费用报销计划（包括健身房会员资格、设备和订阅）
– 员工企业折扣计划（Verizon Wireless、Home Depot Pro、Staples 等！
– 某些职位可提供灵活和/或混合日程安排
– 员工救济计划为遇到意外困难、给员工及其家庭带来过大经济压力的员工提供支持
– 要了解更多信息，请访问 winnbenefits.com