职位描述
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PragerU 是世界领先的保守派非营利组织，致力于通过创造性地使用数字媒体来改变人们的思想。我们充分利用当今的技术和社交媒体，向数百万美国人和年轻人宣传使美国变得伟大的价值观。我们很荣幸连续两年被《洛杉矶商业杂志》评为 “洛杉矶最佳工作场所”。
IT 经理将与各部门密切合作，了解他们的技术需求，并开发创新的解决方案来支持组织的业务目标。该职位要求了解新兴技术和行业最佳实践的最新情况，以促进 IT 环境的持续改进和创新。作为 IT 总监的二把手，IT 经理直接向总监汇报工作，并以协作的方式推动组织的技术进步。成功应聘者应具备追求卓越的个人动力、较强的客户服务技能、足智多谋和前瞻性思维、良好的组织能力，并能有效地优先处理多个问题。
offer要求
职责：
IT 基础设施管理：
- 监督公司 IT 基础设施的日常运行和维护，包括网络、服务器和云服务
- 确保网络的稳定性、安全性和性能，重点关注主动监控和维护
- 管理防火墙、VPN 和威胁检测系统，以保护组织的 IT 环境
安全性和合规性：
- 实施和管理安全协议，包括防火墙配置、入侵检测和加密
- 确保组织的 IT 基础设施符合数据保护法规
- 定期进行安全审计和评估，以防止潜在漏洞
技术支持和故障排除：
- 为网络、硬件和软件问题提供实际支持
- 诊断和解决与网络性能、安全漏洞和软件问题相关的技术问题
- 管理员工和部门的 IT 支持请求并确定其优先级
项目管理和优化：
- 管理 IT 项目，包括基础设施升级和新系统集成
- 优化技术资源的使用，并确定提高网络效率和安全性的机会
供应商和设备管理：
- 与外部供应商协调硬件和软件的采购、安装和维护
- 管理 IT 资产，包括跟踪和维护硬件、软件和许可协议的库存
团队协作：
- 与其他部门密切合作，确保技术解决方案与业务目标保持一致
- 以清晰易懂的方式向非技术人员传达复杂的技术概念
物理任务和维护：
- 例行举起重达 50 磅的重物，攀爬梯子，并在服务器机架和其他 IT 设备周围工作
- 根据设置和维护目的的需要移动设备和家具
成功应聘者将具备：
- 经验：
- 至少 5-7 年的 IT 管理、网络管理或相关工作经验
- 对 IT 基础设施（包括网络、服务器、云计算和网络安全）有深入了解
- 具有安全协议方面的经验、防火墙、VPN 和威胁检测系统方面的经验
- 具有 Ubiquiti 经验者优先
- 具有 10G 网络经验者优先
- 具有 Google Workspace 经验者优先
- 技术技能：
- 强大的故障排除、分析和解决问题的技能
- 熟悉网络配置、安全设置和基于云的解决方案
- 能够管理日常维护任务和大型基础设施项目
- 软件技能：
- 出色的人际交往技能，能够与技术人员和非技术人员很好地合作
- 自我激励、注重细节，能够独立和与团队一起管理任务
- 能够根据任务对业务运营的影响确定优先级
- 在快节奏的工作环境中具有很强的多任务处理能力
offer待遇
薪资范围：该职位的目标薪资为 85,000 – 105,000 美元。最终薪酬取决于多种因素，包括候选人的经验和专业知识以及最新的市场数据。除完善的福利待遇外，该职位还可根据个人和公司业绩获得年度奖金。最终录用的应聘者的经验可能少于或多于最初发布的职位描述，如果出现这种情况，最终录用方案可能会采用最新的薪资范围。
我们是一个机会均等的雇主，所有合格的申请者都将得到录用考虑，而不会考虑种族、肤色、宗教、性别、国籍、性别认同、残疾、受保护的退伍军人身份或任何其他受法律保护的特征。