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A BIT ABOUT US
We’re at the forefront of one of the most exciting evolution of our generation – remote staffing.雇主不必再根据地理位置进行招聘，员工也不必再担心工作地点的远近和日常通勤问题。如今，企业可以在世界任何地方招聘到最优秀的人才。但是，他们需要数字解决方案来帮助他们简化流程……
欢迎来到乘法器！我们的全球雇佣平台可帮助公司在全球范围内雇佣人才，通过一个软件系统管理当地合规性、劳动合同、薪资、福利和税收等复杂问题。它改变了游戏规则！
概览
全球支付团队确保我们在全球的员工和承包商及时、准确地获得薪酬。该团队的工作重点是实现全球员工和承包商付款的自动化，并与国际拓展部门密切合作，在出现新的付款要求时予以实施。该团队还负责运行新的支付轨道，并实施全面的支付解决方案。
offer要求
主要职责
- 负责全球支付执行，确保准确及时地处理对员工和承包商的付款
- 管理跨币种汇款领域的支付服务提供商并与之建立合作关系
- 充当复杂支付问题的升级点，并确保流程到位，以最大限度地减少支付处理问题的数量
- 推动组织提高竞争力，并遵守监管要求
- 与产品部门一起识别和amp；与产品、工程和自动化部门一起执行自动化机会
- 开发工具/指标和仪表板，以跟踪支付指标的绩效
- 了解国际支付和 KYC 领域的最新情况
- 与财务团队的其他职能部门密切合作
主要要求
- 5 年以上全球或地区支付经验，侧重于运营
- 具有与全球支付系统合作的经验、
- 具有与全球支付系统、支付服务提供商合作的经验，并了解运营中的细微差别
- 对全球支付要求相关的银行法规有很深的了解
- 具有很强的报告和沟通技能
- 能够与多个团队（内部和外部团队）进行协调
- 具有自我激励和出色的沟通技能
- 注重细节，执行迅速
offer待遇
平等就业机会
Multiplier 是一个机会均等的雇主：我们重视多样性。我们不存在基于种族、宗教、肤色、国籍、性别、性取向、年龄、婚姻状况、退伍军人身份或残疾状况的歧视。