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CORE 是一个危机响应非营利性国际非政府组织，为全球服务不足的社区提供即时援助和恢复。我们正在寻找一名精力充沛、具有很强的系统和技术技能的会计专业人员，帮助我们在全球范围内推进我们的使命。对于一位拥有 7-10 年非营利组织会计和财务工作经验的成熟领导者来说，这是一个难得的机会，最好是从会计和审计开始，然后拥有向执行团队和外部利益相关者收集、评估、介绍和报告财务信息的经验。主计长负责管理财务报告、合规性和一般会计职能，重点是管理收入确认和拨款管理等职能领域。此外，还与采购、付款和工资部门交叉合作。应聘者应具有在拥有多个项目、收入流和多种货币的复杂非营利组织工作的经验。
offer要求
非营利会计：
监督所有财务、拨款、项目和管理费用的核算。
确保在整个赠款周期内，支出始终与赠款和项目预算保持一致。
展示在赠款管理方面的跟踪记录，因为这与捐助者合规性以及政府、企业和基金会赠款报告有关。
在 NICRA 和临时附带费用的核算和调节、可允许和不可允许的费用方面具有经验。
在实物捐赠的收入和支出核算方面具有经验，包括 GIK 估值和文档编制。
精通会计和报告软件，特别是 Sage Intacct
负责月度和年度结算周期的所有方面
具有管理财务报告的经验，包括预算编制和分析、应付账款和应收账款、投资会计、工资单、实物捐赠、NICRA 和其他非营利性特定会计活动。
审计和内部控制：
具有协调年度审计活动（包括 PBC 和时间表编制）以及管理与外部审计关系的丰富经验。
与实地项目协调，监督各种与捐助方相关的审计。
准备年度 990 报告，协调其他年度合规和注册要求。
全年工作，确保政策和程序得到遵守，所有交易都有充分的文件记录。
审查政策和内部控制，确保书面文件与当前的业务流程保持一致。与其他财务领导合作，评估并建议加强控制和政策修改。
维护收入、成本、计划预算和实际支出收据的内部控制和保障措施。
能够研究和记录技术性会计职位，制定或编辑现有的书面业务流程和政策。
分析和报告：
有能力和愿望向各级人员（包括财务和非财务经理）解释复杂的财务概念
支持副总裁与董事会审计和财务委员会就财务运营模式和交付方面的问题和趋势进行接触。
具备分析、组织和解决问题的技能，能够进行战略性数据解读，而不是简单的报告
坚持分析财务数据，准确及时地提交财务报告
明确传达每月、每季度和每年的财务报告交付成果和截止日期。
协助高级预算经理完成年度预算和规划流程。
团队领导：
发挥现有财务团队成员的优势，协助 2-3 名直接报告人
指导和培养团队成员，进一步提高会计和财务团队的整体能力和技能。
创建、促进和推动一个协作、支持、积极、尊重和透明的工作环境。
致力于招聘和培训一支多元化的团队
在加强与整个组织各级员工的内部沟通方面发挥领导作用。
沟通：
较强的人际交往和沟通技能；具有有效沟通关键数据的经验，包括向高级管理层或其他外部合作伙伴介绍情况
在加强与整个组织各级员工的内部沟通方面发挥领导作用；创造并促进积极、支持性的工作环境。
offer待遇
在录用后和录用前，必须进行明确的录用前背景调查要求，包括地方、州和国家的犯罪记录调查、性犯罪者登记、就业、教育核查和虐待儿童登记调查（如果国家法规要求）。CORE 致力于保护儿童和弱势人员的安全，并对性剥削和性虐待采取零容忍政策。CORE 的每位员工、顾问和志愿者都必须遵守 CORE 的行为准则和保障政策。通过申请该职位，申请人确认其此前未曾违反雇主的保障政策、性行为不端政策、（儿童）性剥削和性虐待政策或人口贩运政策。
