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职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/on-site-physical-therapy-assistant-part-time/ Professional PT，东北部领先的物理、职业和手部治疗提供商，正在寻找一位敬业、热情的人士加入我们的团队，担任物理治疗助理。我们的使命是为患者提供卓越的护理，帮助他们实现康复目标，提高他们的整体生活质量。 作为一名物理治疗助理，你将与我们技术娴熟的治疗师并肩工作，为患者的治疗提供支持，为营造积极的治疗环境做出贡献。在确保病人在康复过程中感受到支持和激励方面，你的作用至关重要。 在专业康复治疗中心，病人的舒适度和满意度是我们的首要任务。我们积极寻求反馈意见，以改进我们的服务，尽可能提供最佳的治疗效果。 我们在东北部拥有多家诊所，您将成为这个重视合作和专业成长、充满活力的团队中的一员。 对于希望申请护理学院的学生来说，这是一个很好的机会。 offer要求 高中文凭或同等学历者优先。 注重细节，具有出色的组织能力。 能够在繁忙的环境中处理多项任务。 具有长时间举重和站立的体力。 了解 HIPAA 和 OSHA 规定者优先。 offer待遇 […]

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/assistant-physical-therapist-specialized-physical-therapy/ 兼职物理治疗师：每周16-24小时。我们正在寻找热爱学习和成长、在有趣的团队环境中茁壮成长并为我们的支持和积极氛围添砖加瓦的物理治疗师！作为东北地区公认的最佳物理治疗师和作业治疗师，Professional PT 是一个紧密团结的团队，我们齐心协力，为患者和员工营造最佳氛围，让每个人都能微笑着离开我们的诊所。我们的员工连续三年将我们评为 “最佳工作场所”，对此我们深感自豪。关爱是我们的热情所在。那么，为什么选择我们？良好的文化：享受一个积极向上的工作场所，在这里，团队合作、尊重和创新蓬勃发展！与许多强调严格生产率的诊所不同，我们提倡健康、可控的工作量，使我们的临床医生能够专注于与患者建立关系，以确保实现一流的治疗效果。我们的协作环境意味着你会喜欢与业内最优秀的理疗师一起工作！以患者为中心的护理：我们致力于提供最高质量的护理。与我们一起创造有意义的患者体验，帮助患者实现康复目标。指导与发展：我们优先考虑您的成长。我们提供多种导师计划，支持您的职业旅程，帮助您实现职业目标。我们为员工提供各种计划，帮助他们为关键的过渡做好准备，包括新的 PT、有抱负的临床主任和合资企业合作伙伴。继续教育：我们在全国范围内得到认可和尊重，对于希望继续向业内最佳导师学习的应届毕业生来说，我们是一个完美的起点。您可以获得持续教育机会和继续教育学分，从而在您的领域保持领先地位。成长机会：我们重视你的职业生涯。无论您是想追求临床卓越、领导才能还是专业实践领域，我们都会为您提供资源和机会，帮助您取得成功。我们还有一项令人惊叹的合资计划，允许您与我们合作，开设自己的办事处！在专业物理治疗公司，您可以通过具有竞争力的薪酬释放潜能，茁壮成长。在专业物理治疗公司，我们深知卓越的人才理应获得卓越的回报。这就是为什么我们致力于提供具有竞争力的薪酬福利，这不仅是对您的技能和奉献精神的认可，而且还能激励您在职业生涯中达到新的高度。一旦您了解了我们的顶级市场薪酬、奖金计划、学生贷款报销、搬迁协助和其他福利，您就不会再想去其他地方了。激发你的激情：激情是追求卓越的动力。为您的激情加油：激情是追求卓越的动力，我们希望您热爱自己的工作，因此我们提供的薪酬结构能够满足您的需求，让您专注于自己真正的激情–帮助他人康复和发展。工作与生活的平衡至关重要：我们相信，健康的工作与生活平衡对整体健康至关重要。我们的薪酬方案旨在为您提供稳定灵活的财务支持，让您在履行职业承诺的同时，享受充实的个人生活。我们提供：公司赞助的培训：导师计划–为期 16 周的计划。临床卓越培训中心，每月开设课程，培养和完善您的技能。OCS 驻院计划–为期 13 个月的计划，涵盖临床实践、每周 1:1 指导、授课培训和教学经验。骨科手法治疗认证计划。IOMT 教育/培训（新英格兰地区认可的研究员计划）。继续教育：年度继续教育津贴 1,500 美元/年 – 包括

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/on-site-physical-therapy-assistant/ Professional Physical Therapy 是一家领先的物理治疗服务提供商，我们致力于帮助患者从伤病中康复，恢复行动能力，提高他们的整体生活质量。我们希望应聘者具备出色的人际交往能力，能够与病人和医护人员进行有效沟通。本职位的要求包括：高中文凭或同等学历。在专业物理治疗中心，我们致力于为患者提供最优质的医疗服务。我们还提供一个支持性和协作性的工作环境，在这里你可以实现个人和职业的双重发展。 offer要求 高中文凭或同等学历 出色的人际交往能力 能够与患者和医疗保健专业人员有效沟通 较强的组织能力并注重细节 能够处理多项任务并确定任务的优先次序 具有执行可能需要提举重物或长时间站立的任务的体力 offer待遇 Employee Referral Program（员工推荐计划）。肤色、宗教、年龄、国籍、婚姻状况、残疾、退伍军人身份、遗传信息、性取向、性别认同或法律禁止的任何其他原因在提供就业机会和福利方面进行歧视。 offer链接 https://en.w3offer.com/job/on-site-physical-therapy-assistant/

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/customer-success-manager-17/ Hourly、Inc.正在招聘一名客户成功经理加入我们不断壮大的团队。作为客户成功经理，您将负责管理和发展与客户的长期关系，确保客户对我们的产品感到满意，并帮助他们实现业务目标。他们的主要职责是通过基本的技术知识、有效利用现有资源和优先处理问题来提供出色的客户服务，从而使新的薪资客户入职、解决客户的薪资和工伤赔偿审计问题并留住客户。客户成功经理是支持客户群的主要联系人。该职位对客户关系负全责，平均业务额在 50-100 万美元之间，拥有 50-200 个中小型客户。理想的候选人应热衷于客户服务，具有出色的沟通和解决问题的能力，并能在快节奏的环境中独立工作。 offer要求 具有同等学历、学士学位优先 3年以上客户服务经验或以前的客户对接工作经验 较强的计算机技能，包括Microsoft Office和Excel 薪资和/或呼叫中心环境经验 完成CPP或对CPP有浓厚兴趣、FPC、APA 和/或 SHRM-CP 认证 出色的沟通和人际交往技能，能够与客户建立融洽的关系和信任 具有了解客户需求并开发满足这些需求的定制解决方案的能力

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/outside-regional-sales-manager/ Hourly、Inc.正在寻求一名外部区域销售经理加入我们充满活力的团队。理想的应聘者应具备销售、财务和薪资流程方面的深厚背景，能够自我激励。薪资销售顾问将负责寻找新的业务机会，培养现有客户关系，并向广大客户推广我们的薪资软件解决方案。这是一个快节奏的职位，需要高度的专业精神、对细节的关注和出色的沟通技巧。 发展并维护与潜在客户和现有客户的有效关系 与区域销售和承销团队密切合作 定期进行销售拜访、演示和演示，向潜在客户推广Hourly的薪资软件解决方案 通过有针对性的外联活动、潜在客户开发活动，发现并寻求新的业务机会 与跨职能团队合作，制定并执行有效的营销策略、促销和活动 准备并提交详细的提案和合同，以满足客户需求和法规要求 积极参加团队会议和产品培训课程，了解薪资软件行业的当前趋势和发展 监控客户满意度水平，并快速响应客户的询问、疑虑和投诉 offer要求 要求获得工商管理、金融、市场营销或相关专业的学士学位 2年以上保险公司、批发或零售机构的客户服务经验、销售或类似工作经验 需要了解工人赔偿 有与保险机构合作经验者优先 非常了解薪资和财务流程、法规和合规要求 出色的沟通、演讲和谈判技巧 能够独立工作、管理多个优先事项并在紧迫的截止日期前完成工作

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/product-owner-3/ 在Hourly，我们正在构建最先进的保险科技和薪资平台，该平台可与我们的工人赔偿产品无缝集成，从而简化企业主和我们的保险代理合作伙伴的整个流程。Hourly, Inc. 正寻求一位才华横溢的高级产品经理加入其不断壮大的团队。作为产品负责人，您将负责推动产品战略的开发和执行，管理产品生命周期，并领导跨职能团队提供市场领先的软件解决方案。 理想的候选人将是一个以结果为导向的人，在软件行业成功开发和推出创新产品。您应该对产品开发和软件开发流程有深入的了解，并热衷于创造能够解决现实世界问题的产品。 如果您是一位积极进取的自我激励者，对技术和软件开发充满热情，我们鼓励您申请这一令人兴奋的机会。 offer要求 5年以上软件行业产品管理经验 成功交付软件产品的良好记录 对软件开发生命周期和流程的深刻理解 出色的分析和解决问题能力 出色的沟通和人际交往技能 能够在快节奏、以团队为导向的环境中有效地工作 能够确定优先次序并同时管理多个项目 offer待遇 offer链接 https://en.w3offer.com/job/product-owner-3/

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/product-support-manager/ 产品支持经理是Braven团队的一员，负责管理和支持Braven的第三方平台。主要职责包括平台管理、项目管理、沟通及其他分配的职责。作为第三方平台的主题专家，需与项目经理紧密合作，确保系统可扩展性，并进行质量保证检查。 offer要求 至少3年客户体验或产品管理技术支持经验，熟练使用票单系统软件（如Jira服务管理、ZenDesk），具有使用Salesforce、Google Suite、Zoom和Slack的经验，了解现代软件开发实践和概念（如敏捷、瀑布式、Scrum、DevOps、精益等）。优先考虑具有学士学位、至少5年工作经验、强沟通能力、数据可视化工具经验、主动性强、持续学习意愿及对Braven使命的热情。 offer待遇 提供具有竞争力的薪资和全面福利，包括无限制休假时间、401K缴款匹配、医疗保险费覆盖及入职4年后一个月带薪休假。每周至少3天在办公室办公，2天远程办公。 offer链接 https://en.w3offer.com/job/product-support-manager/

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/director-of-procurement-and-grants/ 职位名称：采购和赠款总监 团队：（人员和运营） 地点：亚特兰大（美国）：亲临亚特兰大（佐治亚州）、芝加哥（伊利诺伊州）、纽瓦克（新泽西州）或纽约市（纽约市） 雇用类型：全职 FLSA 分类： 入职日期：ASAP 关于Braven Braven是一家全国性的非营利组织，通过职业加速计划，为有前途的年轻人–其中许多是有色人种、低收入家庭的成员，也是他们家庭中第一个上大学的人–在大学毕业后获得良好的第一份工作。 我们共同帮助学生实现 “美国承诺”（American Promise），培养能够反映我国多样性的一代领导者。 如需了解更多信息，请参阅 Braven 的影响报告和就业报告。 关于职位 为了实现在未来十年内为80,000-100,000名研究员提供服务的宏伟目标，Braven正在招聘一名采购和拨款合规总监，负责制定和实施符合联邦拨款要求的综合采购系统、政策和程序。

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/recruitment-and-workforce-strategy-manager-bravenx/ 招聘和劳动力战略项目经理（BravenX）是Braven创新团队的全职职位，地点在纽约市。该职位负责发展BravenX项目，加快Braven在全国的影响力。主要职责包括学生招募（70%），管理与BravenX合作伙伴的关系，确保每学期约500名学生的入学目标；以及后加速器研究员（PAF）计划和成果（30%），管理和分析学生数据，设计就业推荐流程，领导外联活动等。 offer要求 最低要求包括学士学位或同等学位，2-4年招聘和招生经验，具备项目计划管理能力，市场营销、外部事务或合作伙伴关系工作经验。工作要求包括每周至少3天亲临纽约市工作，参加虚拟学习实验室，每年出差3-4次。附加要求包括在美国工作的授权和完全接种COVID-19疫苗。 offer待遇 薪酬范围为56,800美元至70,900美元，提供无限制休假时间、401K配额、医疗保险、带薪育儿假和公休假等福利。工作地点要求每周至少3天在办公室办公，2天远程办公。 offer链接 https://en.w3offer.com/job/recruitment-and-workforce-strategy-manager-bravenx/

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/director-of-operations-and-systems-management/ 关于Braven Braven是一项职业加速计划，旨在帮助有前途的年轻人–其中许多是有色人种、低收入家庭的成员，也是家庭中第一个上大学的成员–在大学毕业后获得良好的第一份工作。 我们与高等教育机构和雇主合作伙伴合作，为大学生提供改变人生的体验，首先是为期一学期的课程，然后是持续到毕业的支持。 我们正在共同努力，为实现 “美国之约”（American Promise）敞开大门，培养能够反映我国多样性的一代领导者。 如需了解更多信息，请参阅 Braven 的影响报告和就业报告。 关于职位 为了实现在未来十年内为80,000-100,000名研究员提供服务的宏伟目标，Braven正在招聘一名运营和系统管理总监，负责建立一流的规划和系统，为有效的内部跨团队合作奠定基础，并通过有影响力的学习和发展弧线进行构思。 在外部事务团队努力实现雄心勃勃的三年规模（在未来三年内为约 10,000 多名新研究员提供服务）、收入（三年内约 1.3 亿美元）、合作关系（每年约 2-4