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Swile招募Junior Customer Care Analyst

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/junior-customer-care-analyst/ Swile Brazil 是巴西领先的灵活福利创业公司。 Swile巴西是巴西领先的灵活福利初创公司,我们的使命是通过尖端技术提供的Swile灵活福利,帮助您为员工提供更好的工作环境。 公司成立于2016年,被GPTW(2023年最佳工作场所)评为最适合工作的公司之一,是最具创新性的欧洲ScaleUp公司,2021年将彻底改变法国的福利市场,成为全球独角兽! – 解决复杂和战略性的客户问题; – 成为团队的指导者,分享自己的知识和经验; – 通过电话、电子邮件和即时聊天与客户联系; – 以同理心和高效率深入了解并解决客户的痛点; – 协助持续改进客户体验之旅,为这一过程带来高效的投入和反馈; – 获得并保持对我们的产品及其新功能的深入了解; […]

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TransPerfect招募语言数据注释器 – 新加坡 – 001K

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/language-data-annotator-singapore-001k/ DataForce by TransPerfect目前正在寻找语言数据注释员加入我们在新加坡的现场团队! 这是一个令人兴奋的机会,我们将为您提供语言数据注释员的职位。 这是一个令人兴奋的机会,您将成为旨在改进人工智能技术的创新项目的一员。我们正在寻找具有创新精神、组织能力强、自我激励、拥有出色的沟通技巧、对细节有敏锐的洞察力并能在快节奏环境中茁壮成长的人才。 角色概述 作为一名语言数据注释员,您的主要任务将涉及语音或文本识别、输入法、键盘/擦拭技术或与语言有关的其他人机交互领域。 角色职责 转录:创建现场讲话或听写音频的书面副本 数据标注:确定并标注您转录内容的目的 数据分类: offer要求 Ability to work on site

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Swile招募Chargé.e – Public Sector (Meal Vouchers Product) F/H/N

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/manager-public-sector-meal-vouchers-product-f-h-n/ 👀 我们是谁? Let’s Swile for a fulfilling work environment 🚀 Swile 是 2018 年推出的工作技术,在两个国家(法国和巴西)运营。 经过几年的发展,我们现在很荣幸成为员工福利市场的共同领导者 更具体地说,Swile 是

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LXT招募自拍视频录制参与者(美国)

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/self-recording-video-participants-united-states/ LXT 是人工智能培训数据领域的新兴领导者,为全球组织提供智能技术。LXT 与国际贡献者网络合作,以企业所需的速度、规模和灵活性收集和注释多种模式的数据。 我们正在为一个视频录制项目寻找参与者,该项目包括一系列在台面高度拍摄的自拍短片。该项目旨在捕捉参与者以正常和恶搞的方式走向设备的过程。每位参与者都需要按照特定的指导原则,在每种场景下以四种不同的距离进行录制。 offer要求 使用 iPad 或 iPhone 在台面高度录制 4-25 个自拍视频,每个视频持续 20-25 秒。 有些场景要求您打印照片,因此需要使用打印机。 以正常(现场)和欺骗的方式执行操作。 设备:

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Swile招募销售主管(库里提巴)

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/head-of-sales-curitiba/ 代表库里提巴 Swile 的销售主管职位在中型和大型企业团队中具有战略地位。您将负责直接促进 Swile 的发展,重点是实现全球 150 万人的生命。 -通过公共数据(谷歌、Linkedin、CNPJ 咨询和通过服务途径进行的实地发掘)以及商业情报区提供的线索数据,积极发掘新客户(猎人); -进行客户简报(研究客户的概况、主营业务以及与我们的技术的潜在协同效应),研究服务和机会(谈判)的线索(潜在客户); -通过由产品和服务组成的技术解决方案,为每个客户提出最佳谈判形式; -通过 CRM 系统(销售参与系统)Salesforce 管理投资组合和销售预测,目的是登记潜在客户,管理突出的销售漏斗阶段,从而指导从资格审查到收购的结果交付; -分析和监控每日销售生产率报告和预测,以及分析客户和预测本周日程安排中的销售前景; -监控销售从激活到在活动列表(Meta

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Swile招募Sales Development Representative – Target HR 📍IDF F/H/N

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/sales-development-representative-target-hr-%f0%9f%93%8didf-f-h-n/ 😎 您未来的使命: 作为 SDR,您将负责创造新的业务机会,为法兰西岛地区的销售主管提供支持。 更具体地说,您的任务包括 寻找新的潜在客户并对其进行资格审查,以便对其进行开发 与我们的潜在客户(私营企业及 50 名员工以上)进行初步的资格审查;50名员工) 通过电话或电子邮件向人力资源目标群体介绍Swile产品,以引起他们对我们解决方案的兴趣 与整个团队一起不断改进销售技巧 确保您的CRM(Salesforce)得到妥善管理 对潜在客户进行跟踪,并确保后续约见 衡量您所做的预约产生的结果 offer要求 ✨如果您是…… 真正的销售员和天生的猎手,那么这将是一个完美的匹配:在您的职业生涯中,您已经有了一些初步的潜在销售经验(对您来说,突破秘书工作的障碍并不是什么秘密)

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Swile招募Account Manager Mid-Market HR Target (📍IDF) F/H/N

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/account-manager-mid-market-hr-target-%f0%9f%93%8didf-f-h-n/ 👀 我们是谁: 让我们在满足的工作环境中一起Swile 🚀 Swile是一家成立于2018年的工作科技公司,在两个国家(法国和巴西)运营。 经过几年的发展,我们现在很荣幸成为员工福利市场的共同领导者🎊 更具体地说,Swile 是 …. 📱第一个员工超级应用程序,提供统一、个性化和现代化的体验,提高工作参与度! 💳但它同时也是一张汇集了所有员工福利的智能卡:经过重新设计的餐券、礼品券、减少碳排放的移动福利、简化商务旅行的能力…… 🤝通过将人类和技术方法的精华相结合,Swile 将自己定位为工作技术的领导者,以应对当前劳动力市场的变化。我们正朝着让所有员工满意的工作世界愿景迈进! 我们存在的理由? 共同构建和部署工作世界的新契约,使员工和公司的利益保持一致,并提供统一、可定制的现代体验,以满足每个人的需求,提高工作参与度。 offer要求 😎

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Swile招募Business Developer Mid Market Target RH (📍IDF) F/H/N

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/business-developer-mid-market-target-rh-%f0%9f%93%8didf-f-h-n/ 😎 你未来的使命: ▪ 发现并寻找新的机会 ▪ 成为公司销售发展的保证人。在您所在的地理区域(📍IDF : ▪ 确定其他计划的需求和机会,以鼓励交叉销售的发展 ▪ 确保竞争观察 ▪ 充分了解您所在地区的经济结构以及决策者和影响者(DRH、DAF、Dir Achat 等……) ▪ 确保竞争观察

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Swile招募Account Manager

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/account-manager-7/ 客户经理职位的职责是直接促进 Swile 的增长,从而达到 1.5M 全球生活,负责: – 管理大中型客户组合。 – 识别销售机会,重点关注产品组合和客户组合的增长。 – 管理管道/预测,登记主要的交叉销售和向上销售机会。 – 监测管理控制报告并采取行动,例如:目标实现情况、监测流失或活跃期增加情况以及可能的运营需求解决方案。 – 提供战略咨询,让客户了解市场、主要可用解决方案以及可能影响其业务的变化。 – 摸清客户的业务情况,研究他们与

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Swile招募Business Performance Analyst (Marketing) H/F/N

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/business-performance-analyst-marketing-h-f-n/ 自 2018 年推出以来,Swile 已彻底改变了员工福利市场。通过将福利的管理和使用数字化,得益于我们的超级应用程序,我们改善了体验,使其更简单、更现代、更直观。Swile还有一个雄心壮志:成为工作技术领域的领导者,力争通过我们的产品,逐步解决整个工作场所生活管理领域的问题。我们依靠技术创新、精心设计和严格的企业社会责任方法,帮助改善员工和决策者的日常生活,同时提高参与度。Swile拥有1,000多名员工,业务遍及全球,尤其是在巴西,已经说服了数百万用户和数千家公司。加入我们,共同打造一个更加充实的工作世界。作为一名业务绩效分析师,你将向营销部门汇报,负责分析和优化营销活动的绩效。在根据分析结果做出战略决策的过程中,你将发挥至关重要的作用。 offer要求 💫 您未来的任务: 绩效分析: 分析数据,根据不同的棱镜和杠杆(获取渠道、细分市场、产品、营销活动等……)评估营销业务的绩效 定义和监控关键 KPI(投资回报率、转换率、客户获取等……) 按获取渠道分析财务和盈利指标(CAC/LTV) 战略建议和绩效优化: 根据您的分析确定绩效优化趋势和机会,定义可操作的战略建议 根据过去的绩效分析和新的战略方向,为不同的营销团队制定和定义年度目标、预测和预算 绩效报告和动画: 为市场营销部门建立和维护仪表盘和报告系统

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