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Halter招募业务开发主管(南怀卡托/中央高原)

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/business-development-manager-south-waikato-central-highlands/ 哈尔特的农场主正在编写新生产系统的操作手册、 使用 Halter 的农场主正在为新的生产系统编写剧本,他们正在开辟一种管理土地和动物的新方法,并通过这种方法为世界农业用地的生产和可持续利用开辟新的途径。 哈特帮助牧场主种植更多牧草,更高效地放牧,同时提高交配性能,全天候监控每头奶牛。我们消除了牧场主日常面临的许多障碍。Halter牧场主不需要在凌晨4点起床把奶牛牵进牛舍、安装围栏、测量牧场或检测发情……他们可以通过Halter应用程序自动、更主动地完成所有这些工作。他们可以安排牛群到奶牛场挤奶,想挤多少头就挤多少头,并精确分配适量的饲料。欢迎加入哈特的牧场! 我们正在寻找一位有干劲、业绩突出的猎手,领导哈特在南怀卡托和中部高原市场的扩张。这是一个积极颠覆行业的机会,也是在一些表现最出色的奶牛场率先进行突破性变革的机会。您将领导这家世界上发展最快的公司之一在南怀卡托和中部高原的扩张,帮助牧场装备哈尔特技术,改变他们的牧场方式,成为生产力和可持续发展方面的领导者。您将与该地区充满热情的客户团队密切合作,并得到豪尔特奥克兰总部优秀团队的大力支持,以确保这是您拥有的最好的工作。 offer要求 对帮助农民取得成功充满热情。在农场系统或农业部门工作过。 猎手。在销售岗位上有超越目标的动力。具有发展新业务的经验,能够掌控从潜在客户生成到成交的端到端销售周期。 热情、热心的人。态度和潜力对我们来说至关重要。 具有出色的态度和团队合作精神,能够不断克服困难。 具有永不言败态度的猎人。 对帮助农民取得成功充满热情。 具有出色的态度和团队合作精神,能够不断克服困难。 能够在充满活力、快节奏的工作环境中茁壮成长,拥有高度的自主权。 渴望成功和个人成长,能够与世界一流的销售团队一起快速发展。 offer待遇 […]

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Halter招募业务发展主管(南坎特伯雷)

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/head-of-business-development-south-canterbury/ 哈尔特的农民正在为世界第一的农业系统编写剧本、他们正在开辟一种管理土地和动物的新方式,并以此来提高全球农业用地的生产率和可持续利用率,同时推动实现最佳盈利结果。 哈特帮助牧场主种植更多牧草,更高效地放牧,同时提高交配性能,全天候监控每头奶牛。我们消除了牧场主日常面临的许多障碍。Halter牧场主不需要在凌晨4点起床把奶牛牵进牛舍、安装围栏、测量牧场或检测发情……他们可以通过Halter应用程序自动、更主动地完成所有这些工作。他们可以安排牛群到奶牛场挤奶,想挤多少头就挤多少头,并精确分配适量的饲料。欢迎来到哈特的牧场! 我们正在寻找一位坚韧不拔的销售猎手,带领哈特拓展南坎特伯雷市场。无论您是销售新手,还是有一定经验或丰富经验,我们都欢迎有干劲、对养殖业充满热情、推动有意义的变革并拥有强大情商的人加入我们。 这是一个积极颠覆行业、在一些业绩最好的奶牛场率先进行突破性变革的机会。您将领导世界上发展最快的公司之一在南坎特伯雷的扩张,帮助牧场装备Halter技术,改变他们的牧场方式,成为生产力和可持续发展的领导者。您将与该地区热情洋溢的客户团队密切合作,并得到豪尔特奥克兰总部优秀团队的大力支持,以确保这是一份最出色、影响最大的工作。 此职位最好位于南坎特伯雷地区的任何地方。 offer要求 我们在寻找什么样的人才–这些技能对本职位至关重要,反映了我们每天的工作方式。 对农业有联系/深厚的热情:在农场长大或与农场有联系的人,无论是通过个人经历还是与农民的关系。我们正在寻找对农业社区有独特理解和共鸣的人。您不一定需要直接的农业经验,但您必须能够与农民建立联系,并表现出自然的同理心。 激情、动力和活力:天生的销售猎手。在销售岗位上有超越目标的动力。您应该表现出旺盛的精力、激情和动力。这可能来自于你在体育运动、职业生涯或生活的其他领域中取得的优异成绩。我们正在寻找的是取得优异成绩的范例。 强大的情商:您必须具备强大的情商,并有明显的自我意识和社会意识。您应该善于捕捉线索并进行有效沟通,驾驭自己和他人的情绪、挑战和情况。 offer待遇 为什么我们的团队喜欢在 Halter 工作 每隔一段时间,就会出现一家颠覆和改变整个行业的公司,使社会变得更加美好。很少有人有机会在这样的公司工作。Halter 是一项了不起的技术,它改变了一个重要的行业。 我们的产品改变了客户的生活,直接改善了他们的生计和生活方式。您的工作事关重大。

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Halter招募业务发展主管(坎特伯雷中部)

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/head-of-business-development-central-canterbury/ 哈尔特的农民正在为世界第一的农业系统编写剧本、他们正在开辟一种管理土地和动物的新方式,并以此来提高全球农业用地的生产率和可持续利用率,同时推动实现最佳盈利结果。哈特帮助牧场主种植更多牧草,更高效地放牧,同时提高交配性能,全天候监控每头奶牛。我们消除了牧场主日常面临的许多障碍。Halter牧场主不需要在凌晨4点起床把奶牛牵进牛舍、安装围栏、测量牧场或检测发情……他们可以通过Halter应用程序自动、更主动地完成所有这些工作。他们可以安排牛群到奶牛场挤奶,想挤多少头就挤多少头,并精确分配适量的饲料。欢迎加入哈特牧场!我们正在寻找一位坚韧不拔的销售猎手,带领哈特拓展坎特伯雷中部市场。无论您是销售新手,还是有一定经验或丰富经验,我们都欢迎有干劲、对养殖业充满热情、推动有意义的变革并拥有强大情商的人加入我们。这是一个积极颠覆行业并在一些业绩最好的奶牛场率先进行突破性变革的机会。您将领导世界上发展最快的公司之一在坎特伯雷中部的扩张,帮助牧场装备Halter技术,改变他们的牧场方式,成为生产力和可持续发展的领导者。您将与该地区热情洋溢的客户团队密切合作,并得到豪尔特奥克兰总部优秀团队的大力支持,以确保这是一份最出色、影响最大的工作。此职位最好位于坎特伯雷中部地区的任何地方。 offer要求 我们在寻找什么样的人才–这些技能对本职位至关重要,反映了我们每天的工作方式。对农业有联系/深厚的热情:在农场长大或与农场有联系的人,无论是通过个人经历还是与农民的关系。我们正在寻找对农业社区有独特理解和共鸣的人。您不一定需要直接的农业经验,但您必须能够与农民建立联系,并表现出自然的同理心。激情、动力和活力:天生的销售猎手。在销售岗位上有超越目标的动力。您应该表现出旺盛的精力、激情和动力。这可能来自于你在体育运动、职业生涯或生活的其他领域中取得的优异成绩。我们正在寻找的是取得优异成绩的范例。强大的情商:您必须具备强大的情商,并有明显的自我意识和社会意识。您应该善于捕捉线索并进行有效沟通,驾驭自己和他人的情绪、挑战和情况。 offer待遇 为什么我们的团队喜欢在 Halter 工作:每隔一段时间,就会出现一家颠覆和改变整个行业的公司,使社会变得更加美好。很少有人有机会在这样的公司工作。Halter 是一项了不起的技术,它改变了一个重要的行业。我们的产品改变了客户的生活,直接改善了他们的生计和生活方式。您的工作事关重大。在高增长的文化氛围中,您将与一支杰出的团队一起致力于解决现实世界中的问题。在全球舞台上体验高增长技术规模扩张带来的兴奋、风险和回报。我们的想法得到真正的重视,我们能够快速发展,我们的影响是真实的。我们为您的日常工作提供美味的零食和饮料。健康的身体,健康的心灵。我们与南十字星健康保险(Southern Cross Health Insurance)合作,为您的健康提供支持。我们为主要照顾者提供 6 个月的全薪育儿假,为辅助照顾者提供 4 周的全薪育儿假,并提供许多其他育儿福利,为您和您的家庭提供支持。我们重视个人成长。豪尔特每年提供 1000 美元的自我发展预算,用于任何促进个人成长的活动。我们重视充电时间,我们提供健康假和无限期带薪年假。重要的是,我们提供由薪资、福利和员工持股计划组成的具有吸引力的薪酬组合。

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Halter招募业务发展主管(丰盛湾/南怀卡托)

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/business-development-executive-bay-of-plenty-south-waikato/ 哈尔特的农场主们正在编写新生产系统的操作手册、 使用 Halter 的农场主正在为新的生产系统编写操作手册,他们正在为管理土地和牲畜开辟一条新的途径,并在此过程中为世界农业用地的生产和可持续利用开辟新的途径。 哈特帮助牧场主种植更多牧草,更高效地放牧,同时提高交配性能,全天候监控每头奶牛。我们消除了牧场主日常面临的许多障碍。Halter牧场主不需要在凌晨4点起床把奶牛牵进牛舍、安装围栏、测量牧场或检测发情……他们可以通过Halter应用程序自动、更主动地完成所有这些工作。他们可以安排牛群到奶牛场挤奶,想挤多少头就挤多少头,并精确分配适量的饲料。欢迎加入哈特的牧场! 我们正在寻找一位有干劲、业绩突出的猎手,领导哈特在丰盛湾和南怀卡托市场的扩张。这是一个积极颠覆行业、在一些业绩最好的奶牛场率先进行突破性变革的机会。您将领导世界上发展最快的公司之一在丰盛湾和南怀卡托的扩张,帮助牧场装备豪尔特技术,改变他们的牧场方式,成为生产力和可持续发展的领导者。您将与该地区充满热情的客户团队密切合作,并得到豪尔特奥克兰总部优秀团队的大力支持,以确保这是您拥有的最好的工作。 offer要求 对帮助农民取得成功充满热情。在农场系统或农业部门工作过。 猎手。在销售岗位上有超越目标的动力。具有发展新业务的经验,能够掌控从潜在客户生成到成交的端到端销售周期。 热情、热心的人。态度和潜力对我们来说至关重要。 具有出色的态度和团队合作精神,能够不断克服困难。 具有永不言败态度的猎人。 对帮助农民取得成功充满热情。 具有出色的态度和团队合作精神,能够不断克服困难。 能够在充满活力、快节奏的工作环境中茁壮成长,拥有高度的自主权。 渴望成功和个人成长,能够与世界一流的销售团队一起快速发展。 offer待遇

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Halter招募业务发展主管(丰盛湾)

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/business-development-executive-bay-of-plenty/ Halter 的员工正在编写新生产系统的操作手册、 使用 Halter 的农场主正在为新的生产系统编写操作手册,他们正在为管理土地和牲畜开辟一条新的途径,并在此过程中为世界农业用地的生产和可持续利用开辟新的途径。 哈特帮助牧场主种植更多牧草,更高效地放牧,同时提高交配性能,全天候监控每头奶牛。我们消除了牧场主日常面临的许多障碍。Halter牧场主不需要在凌晨4点起床把奶牛牵进牛舍、安装围栏、测量牧场或检测发情……他们可以通过Halter应用程序自动、更主动地完成所有这些工作。他们可以安排牛群到奶牛场挤奶,想挤多少头就挤多少头,并精确分配适量的饲料。欢迎加入哈特的牧场! 我们正在寻找一位有干劲、业绩突出的猎手,领导哈特在丰盛湾市场的扩张。这是一个积极颠覆行业、在一些业绩最好的奶牛场率先进行突破性变革的机会。您将领导世界上发展最快的公司之一在丰盛湾的扩张,帮助牧场装备霍尔特技术,改变他们的牧场方式,成为生产力和可持续发展的领导者。您将与该地区热情洋溢的客户团队密切合作,并得到豪尔特奥克兰总部优秀团队的大力支持,以确保这是您拥有的最好的工作。 offer要求 对帮助农民取得成功充满热情。在农场系统或农业部门工作过。 猎手。在销售岗位上有超越目标的动力。具有发展新业务的经验,能够掌控从潜在客户生成到成交的端到端销售周期。 热情、热心的人。态度和潜力对我们来说至关重要。 具有出色的态度和团队合作精神,能够不断克服困难。 具有永不言败态度的猎人。 具有出色的态度和团队合作精神,能够不断克服困难。 能够在充满活力、快节奏的工作环境中茁壮成长,拥有高度的自主权。 渴望成功和个人成长,能够与世界一流的销售团队一起快速发展。 offer待遇

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Halter招募财务规划与分析经理

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/manager-financial-planning-and-analysis-3/ 我们正在寻找一位技术精湛、积极进取的人才,因为随着今年我们在澳大利亚和美国的全球发展,您将在推动豪特公司的财务业绩方面发挥关键作用。您将为我们的执行官和董事会提供有见地的分析、战略规划和预测。我们正在寻找一名具有战略思维、分析能力强、能够清晰有效地传达复杂财务信息的人才。同样重要的是,我们正在寻找一位不介意卷起袖子,做对哈尔特和团队最有利的事情的人。 offer要求 通过公认的专业会计机构认证的专业资格证书 – 合格的 CA、CPA 或 CIMA。 至少 8 年的财务规划和分析经验,最好是在企业环境中。 强烈的商业敏锐性。您了解关键的业务风险,并能够报告降低这些风险的杠杆。 创新思维。应变能力强,在变革和改进方面积极主动,有能力影响和管理变革。 有制造业或库存业务经验者优先。 您将具备很强的沟通能力,能够与利益相关者进行沟通,并处理好相互竞争的优先事项。 您将有很强的专注力和在压力下工作的能力。 offer待遇

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Halter招募’Anyone Exceptional’ 人才库

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/anyone-exceptional-%e4%ba%ba%e6%89%8d%e5%ba%93/ Are you eager to explore opportunities at Halter, but can’t find the right one advertised today?您找对地方了。我们知道,这里目前可能没有适合您的职位,但我们仍然非常希望听到您能为哈尔特带来什么! 请随时向我们提交您的简历或

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Halter招募生产软件工程师

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/production-software-engineer/ 我们正在寻找一位经验丰富的软件工程师来支持我们的硬件测试基础设施,因为我们不断扩大在亚洲多个地区的生产规模。Halter正在美国、澳大利亚和新西兰等全球各地不断发展壮大。 在这个职位上,您将领导我们的硬件测试框架,确保我们的硬件始终符合我们在全球任何合同制造工厂的可靠性标准。您将负责运行大批量生产线的基础设施,提供重要的生产数据,并提供世界级的生产洞察力。您将能够自如地与电子、固件和软件跨职能部门合作,规划和实施测试策略,并找出测试失败的根本原因。 offer要求 至少三年的软件开发经验。擅长开发测试工具、设计数据库和管理云基础设施。 非常了解网络协议、配置和故障排除。 熟悉使用 Ansible 或类似工具进行系统部署和自动化。 愿意定期出差到世界各地,并喜欢亲自解决问题以影响关键成果(预计每年出差 15%)。 希望获得工程或类似领域的学士学位。 具有在自我激励、要求严格的创业氛围中取得成功的勇气和坚韧不拔的精神 offer待遇 时不时会出现一家公司,它颠覆并改变了整个行业,使社会变得更加美好。很少有人有机会在这样的公司工作。Halter 是一项了不起的技术,它改变了一个重要的行业。 我们的产品改变了客户的生活,直接改善了他们的生计和生活方式。您的工作事关重大。 在高增长的文化氛围中,您将与一支杰出的团队一起致力于解决现实世界中的问题。在全球舞台上体验高增长技术规模扩张带来的兴奋、风险和回报。我们的想法得到真正的重视,我们能够快速发展,我们的影响是实实在在的。

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Halter招募生产工程经理

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/production-engineering-manager/ 加入我们,成为我们生产工程团队中的动态领导者,您将领导我们硬件生产的开发。这个重要职位的工作重点是领导我们的生产团队改进装配和测试流程,确保按时交付高质量、高性价比的硬件。我们与亚洲的世界级供应商合作,鼓励 “边看边解决 “的方法,因此这个职位将涉及国际出差。我们重视丰富我们协作环境的多元化观点,寻求在快节奏环境中茁壮成长并善于管理紧迫期限和挑战的领导者。 offer要求 希望获得工程或类似领域的学士学位 5 年以上大批量产品出货经验。生产机电产品者优先。 3 年以上担任技术领导职位的人事经理。在技术领导和人员管理之间转换自如。 具有利用生产数据和关键绩效指标推动结果并向业务部门报告的经验。 愿意定期出差到世界各地,喜欢在生产地点实地工作,对关键成果施加影响(每年估计有 10-25% 的时间): 在为大批量机电产品设计、实施和维护高可靠性装配流程和测试系统方面拥有丰富的经验。 广泛的生产流程,包括电子组装(SMT 和通孔焊接)和总装(盒式构建)。 生产测试框架,如

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