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马萨诸塞州技术合作公司招募微电子高级项目经理

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/senior-program-manager-microelectronics/ 2023年,东北微电子联盟(NEMC)中心被选为美国国防部(DoD)8个微电子共享区域中心之一。东北微电子联盟(NEMC)是美国国防部(Department of Defense,DoD)8个微电子公共区域中心之一。此次入选和随之而来的奖项是两年多来与90多家工业、学术和政府合作伙伴共同召集和建立联盟的成果。在麻省理工学院(MassTech)的领导下,NEMC中心由一群充满热情的个人组成,他们致力于扩大美国在微电子领域的全球领先地位,并建立一个强大的从实验室到工厂的发展生态系统。正如2024年3月宣布的那样,NEMC中心已向联邦政府的微电子公共项目征集活动提交了15份提案,汇集了来自东北地区的170个成员组织的合作项目。所提交的提案涵盖了美国国防部(DoD)确定的所有六个关键技术执行领域,包括5G/6G技术、人工智能硬件、商业跃进技术、电磁战、安全边缘/物联网计算和量子技术,彰显了该中心在不同领域的优势。 职位概述: 为准备预期的项目奖励,我们正在寻求一名技术精湛、经验丰富的高级项目经理,负责同时监督多个微电子开发项目。理想的候选人应具备出色的项目管理和沟通技能、管理其他项目经理的经验,以及微电子学(包括电信、人工智能计算、半导体、光子学和物联网)某些方面的背景(或经验)。有向联邦政府机构(如DARPA、美国国防部、国家自然科学基金等)汇报项目的经验者优先考虑。作为高级项目经理,您将负责确保成功监督和报告多组织合作项目从开始到完成的整个过程,同时与工程师、行政人员和其他利益相关者进行跨组织沟通,以促进协调和实现项目目标。 主要职责: 项目规划和执行 – 与NEMC Hub员工和成员合作,为各种微电子开发项目制定全面的项目计划,包括范围、进度、预算和资源分配。 – 主动识别并降低可能影响项目交付的风险和问题。 团队管理 – 领导项目经理团队,提供指导、支持和辅导,确保项目的成功交付。 – 开发并实施项目管理流程和最佳实践,优化整个组织的效率和效益,并简化报告流程。 […]

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马萨诸塞州技术合作公司招募项目协调员,运营

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/project-coordinator-operations/ 作为一个独特的公共机构,马萨诸塞州技术合作组织(MassTech)支持该州技术行业的企业组建和发展,帮助马萨诸塞州引领全球数字经济。马萨诸塞州宽带研究所(MBI)是马萨诸塞州科技合作组织的一个部门,也是该州的中央宽带办公室。 加入我们由敬业的专业人士组成的团队,帮助推动我们的使命,并对我们所服务的社区产生有意义的影响。MBI 站在变革的最前沿,利用一代人仅有一次的机会消除数字鸿沟。通过历史性的联邦投资,MBI 正在开发和管理各种项目,这些项目将扩大可负担得起的可靠宽带服务的使用范围,创造新的就业机会和经济机遇,使更多人能够获得医疗保健服务,为学生丰富的教育经历提供支持,并提高我们居民的生活质量。 在马萨诸塞州,超过98%的人可以使用宽带,在全美排名第五。然而,要缩小剩余的差距、解决经济承受能力问题、扩大互联网连接设备和数字扫盲培训的使用范围,仍有许多至关重要的工作要做。MBI 正在领导该州的宽带和数字公平投资战略。 MBI 正在寻求一名组织能力强、以使命为导向的项目协调员加入我们的团队!运营部项目协调员将有机会支持创新的宽带和数字公平项目,从而改善人们的生活。该职位将在为 MBI 团队提供项目管理支持方面发挥关键作用,同时确保 MBI 所有项目的高效运作和执行。 MBI团队致力于为英联邦带来全民互联网。这是一个难得的机会,您可以加入一个协作团队,从事一项备受瞩目的经济发展重点工作,并在世界上产生影响。 RESPONSIBILITIES: 支持 MBI 项目运营和拨款管理。

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马萨诸塞州技术合作公司招募Associate Controller

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/associate-controller/ 职位概述 该职位将运用强大的商业洞察力来支持整体会计流程、内部控制、各种联邦和州报告要求、预算规划和财务报表编制。该职位将与计划人员协调制定提案,并领导制定项目预算和编制所需的预算提交文件的工作。此外,还将运用联邦合规要求方面的知识,实施并维护会计和业务系统、报告程序以及财务跟踪方法,以确保符合所有适用法规。 MassTech 采用混合工作制,在成功接受现场培训后,您将每周在家工作最多 3 天。 职责 与财务人员合作,维护准确、及时和高效的财务数据,包括日记账分录、现金需求、财务报表、账户分析和所有其他财务要求。 在处理之前审查提交的发票是否准确。 审查财务合同,确保符合州和联邦法规,有适当的资金可用,并有可接受的付款条件。 定期参加计划会议,帮助计划人员实现既定目标。 支持财务规划流程和年度预算的制定、定期预测和差异报告。 对政策、程序、文件和内部控制负有主要责任,这些都是保持遵守所有适用的联邦准则、联邦拨款条款和条件以及其他适用法规所必需的。 参与联邦资金申请的准备工作,包括制定预算和财务假设,准备联邦财务报告和其他所需的联邦报告,并监督所有申请联邦要求的遵守情况。 审查、理解和监督已授予的拨款、合同和合作协议,包括建议书、预算、发票、特别奖励条款和条件以及相关修订。 协助制定内部控制和政策,以符合州机构的监督和既定的最佳做法。 支持年终审计分析、报告和对账,并应要求答复审计询问。

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马萨诸塞州技术合作公司招募Broadband and Digital Equity Grants Manager

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/broadband-and-digital-equity-grants-manager/ 马萨诸塞州宽带研究所(MBI)正在寻求一名充满活力的人才,以支持扩大MBI的宽带和数字平等计划。这是一个令人兴奋的机会,应聘者需要获得以经济适用房和公共住房、数字公平规划、宽带基础设施、利益相关者参与和项目评估为重点的项目和计划的实施经验。理想的应聘者至少要有3-5年的补助金或相关项目管理活动、城市规划、社区发展、经济适用房或其他相关领域的工作经验;对宽带和数字公平领域有明确的兴趣;并展示出在团队协作环境中独立工作的能力。如果应聘者拥有成功支持或管理公共部门资助项目的记录,我们将优先考虑。 offer要求 等效的教育和经验组合将被考虑为所需的资格。在经济适用房开发、宽带部署、数字公平、项目管理、市政/区域规划、公共管理、政府或非营利组织(社区组织、社区发展公司等)领域至少有3-5年的工作经验。积极了解马萨诸塞州的宽带和/或数字公平利益相关者,包括住房政策和经济适用房利益相关者,并具有相关经验,同时希望深入了解与数字访问和公平相关的问题。出色的组织能力和公认的协作能力。出色的沟通(书面和口头)能力。能够在截止日期前完成工作并解决问题。熟练使用商务工具(如Word、Excel、PowerPoint或同等工具)、社交媒体、网站管理工具和在线网络工具。如果应聘者拥有公共政策、信息科学、通信、城市规划或相关领域的硕士学位或同等经验,则将大有裨益。 offer待遇 MassTech提供混合工作时间安排和具有竞争力的全面奖励计划。性别、肤色、宗教、年龄、国籍、婚姻状况、残疾、退伍军人身份、遗传信息、性取向、性别认同或法律禁止的任何其他原因而提供就业机会和福利。 offer链接 https://en.w3offer.com/job/broadband-and-digital-equity-grants-manager/

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马萨诸塞州技术合作公司招募数字营销策略师

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/digital-marketing-strategist-2/ 职位概述: 马萨诸塞州技术合作公司(MassTech)正在招聘一名经验丰富的数字营销策略师加入传播和营销团队。应聘者将确定需求和新机遇,以提高品牌知名度和参与度。 这个新职位非常引人注目,与业务目标直接相关。 明确的数字营销战略对组织的成功非常重要,因此数字营销战略师的职责是与所有六个部门以及领导层合作。 职责: 在各种数字平台上协调和实施所有数字营销计划,包括但不限于网络、移动、电子邮件、博客、视频、SEO(搜索引擎优化)、SEM(搜索引擎营销)和社交媒体。 管理组织的所有社交媒体账户。 建立战略营销日历,规划和安排数字信息。 将图像(包括静态图像和视频)整合到内容中。 为社交媒体、网站和会议演示构思、制作故事板、拍摄、编辑和展示视频内容。 利用分析结果重新定位组织的数字形象,提高在线参与度。 了解最新技术和最佳实践。向新的和不同的受众展示麻州科技。 根据需要参加在麻州举办的活动(有些活动无法通过公共交通到达)。负责拍摄照片/视频,以便在网络和社交媒体网站上使用。 offer要求 具有丰富的数字营销经验。 在线营销工具和实践方面的实际经验。 短片、现场和社交媒体视频拍摄和编辑方面的实际经验。

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马萨诸塞州技术合作公司招募量子计划项目主任

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/project-director-quantum-initiative/ 马萨诸塞州技术合作公司(MassTech)的创新研究所与产业界密切合作、学术界、非营利组织、金融界和企业家密切合作,致力于在马萨诸塞州建立一个充满活力的科技创新生态系统。创新研究所的主要优先事项之一是支持该州量子技术和创新生态系统的发展。创新研究所已经完成了对马萨诸塞州量子生态系统的评估,主办了第一届马萨诸塞州量子大会,并正在对关键的量子基础设施进行公共投资,以加强马萨诸塞州的量子行业。 创新研究所目前正在牵头建立马萨诸塞州量子创新引擎(MQIE);这是一项经济发展倡议,旨在激发一个变革性的相互依存的量子生态系统,以确保极为重要的美国量子供应链,利用世界领先的开源研究社区开启突破性的量子应用,发展强大的劳动力队伍以满足雇主需求,并在竞争激烈的全球市场中保持美国的量子优势。麻省理工学院正在实施 MQIE 战略的关键要素,同时预计将继续寻求联邦资金,以更积极地扩大这些工作的规模。一个由 68 名成员组成的先锋谷量子创新枢纽联盟已经成立,一个由 12 名成员组成的咨询委员会将于 2023 年成立,该委员会每季度召开一次会议,附属工作组还将为量子供应链加速器制定技术要求和方案战略计划。 角色和职责 麻省理工学院创新研究院正在寻求一名项目总监,负责监督和支持该组织量子生态系统发展活动的方方面面。 创新研究所量子总监将负责推进全州量子生态系统发展战略,并建立和领导该战略的核心–马萨诸塞州量子创新引擎 (MQIE),这是一个以斯普林菲尔德为中心的量子增长引擎。该主任将与创新研究所和麻省理工学院的领导和员工以及马萨诸塞州和新英格兰地区的思想领袖合作,确保量子计划、服务和投资的有效设计和实施,以加强和支持该地区量子生态系统的发展。 保持和发展合作伙伴关系是这一职责的关键优先事项;因此,该主任将与研究机构、传统和非传统行业、教育和劳动力发展机构以及学术组织发展现有关系并建立新的关系,以加强该地区的量子技术和创新。 主任偶尔会根据需要出差参加场外会议,这些会议通常无法乘坐公共交通到达 高优先级技能和经验

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马萨诸塞州技术合作公司招募先进制造中心主任

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/director-advanced-manufacturing-center/ 先进制造中心主任负责领导马萨诸塞州技术合作公司(MassTech)的工作,以加强整个联邦的先进制造技术和创新生态系统、制造和供应链基础以及人才输送渠道。角色和职责包括领导 MassTech 的先进制造工作组合,确保其成功完成从创新到生产的最完整、最互联、反应最迅速的制造生态系统的使命。CAM 主任将负责领导 CAM 的人员和活动,包括管理和执行州政府和联邦政府资助的技术、创新、教育和劳动力发展计划。总监将与麻省理工学院的领导和员工、联邦先进制造业合作组织、全州的先进制造业利益相关者合作。这些利益相关者包括研究和学术机构、中小型制造商、国防和商业原始设备制造商、美国制造研究所、非营利组织、初创企业、创业支持组织以及州民选官员。主任将协同工作,进一步发展麻省理工学院 CAM 的愿景和使命,并根据先进制造生态系统的需求和可用资源调整执行战略和实施。这包括领导和培养一支具有工业、教育和制造业等不同背景的优秀团队。先进制造中心的现有项目和计划包括马萨诸塞州制造计划(Massachusetts Manufacturing Theater)、马萨诸塞州制造业创新计划 (M2I2)、马萨诸塞州制造业加速计划 (MMAP)、制造业网络安全计划、MassBridge(联邦资助)、Makers of a Better Future、MassMakes、NERDIC 2.0(联邦资助)、NextFlex

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Rokt招募高级MLOps工程师 – 西雅图

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/senior-mlops-engineer-seattle/ 我们是Rokt,一家高速成长的电子商务领先企业。我们使公司能够在客户购买的最关键时刻使每笔交易都具有相关性,从而释放价值。Rokt基于人工智能的相关性平台和规模庞大的电子商务网络为数十亿笔交易提供了支持。2022年12月,Rokt的估值增至24亿美元,使我们能够在15个国家迅速扩张。 Rokt工程团队打造一流的电子商务技术,为全球客户提供个性化的相关体验,并为营销人员提供先进的人工智能驱动工具,帮助他们更好地了解消费者。我们的定制平台每天处理数百万笔交易,并考虑数十亿个数据点,这为工程师提供了大规模构建技术、跨团队协作和接触各种技术的机会。 在Rokt,我们的职业发展路径和薪酬透明。我们崇尚透明度,因此我们拥有明确的职业发展阶梯,薪酬透明,并根据能力和才干制定清晰的职业发展路径。 我们正在寻找一名高级MLOps工程师。薪酬:$215,000 – $270,000,员工股权计划授予和世界一流的福利。 作为一名专注于MLOps的机器学习工程师(MLE),您将维护和扩展我们基于TensorFlow和Kubeflow的机器学习管道,提高其可靠性和效率。在这个岗位上,您将优化部署流程,缩短设置时间,提高管道的可扩展性,以便在我们扩展时支持吞吐量。您将直接与ML工程师、软件工程师和基础设施团队合作,组建跨职能部门,以实现工作流程自动化、监控模型性能并解决实时问题。利用您的专业软件工程技能和对机器学习生命周期的全面了解,推动我们人工智能解决方案的无缝集成和持续增强,确保在生产环境中的稳健性能。 增强ML管线效率:直接提高我们TensorFlow和Kubeflow管线的稳健性、可扩展性和性能。 推动平台扩展和创新:在扩展我们的ML平台能力方面发挥领导作用,以管理更大的数据量和更复杂的模型。 Establish MLOps Excellence:设计并实施强大的MLOps框架,以简化ML模型的集成、持续部署和监控。 促进跨职能协作:与数据科学家、软件工程师和产品团队合作,将业务需求转化为可扩展且可靠的机器学习解决方案。 克服生产挑战:主动监控、排除故障并解决影响模型性能、数据管道完整性和系统效率的问题。找出根本原因并实施战略性解决方案,以确保我们的ML基础设施的持续稳定性和性能。 offer要求 关于您: 教育和技术基础:计算机科学或相关技术领域的学士学位,或同等的实践经验。您应在使用TensorFlow和Kubeflow维护和扩展机器学习管道方面拥有扎实的经验。

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Rokt招募Senior Technical Recruiter (Fixed Term/Contract)

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/senior-technical-recruiter-fixed-term-contract/ 我们是Rokt,一家高速成长的电子商务领先企业。我们使公司能够在客户购买的最关键时刻使每笔交易都具有相关性,从而释放价值。Rokt基于人工智能的相关性平台和规模庞大的电子商务网络为数十亿笔交易提供了支持。2022年12月,Rokt的估值增至24亿美元,使我们能够在15个国家迅速扩张。 在Rokt,我们的职业发展路径和薪酬透明。在Rokt,我们相信透明度,因此我们有明确的职业发展阶梯,薪酬透明,并根据能力和才干制定清晰的职业发展路径。 我们正在招聘一名高级技术招聘专员,固定期限/合同 初步合同期为6个月,报酬为50-80美元/小时。 作为Rokt的高级技术招聘人员,您将领导整个公司关键技术职位的招聘工作。这个职位对于发现、吸引和聘用顶尖技术人才以满足我们不断扩大的业务需求至关重要。您将与招聘经理、工程团队和高层领导密切合作,制定招聘策略,确保应聘者获得完美的体验。 关于我们的工程团队 Rokt工程团队打造一流的电子商务技术,为全球客户提供个性化的相关体验,并为营销人员提供先进的人工智能驱动工具,使他们能够更好地了解消费者。我们的定制平台每天处理数百万笔交易,并考虑数十亿个数据点,这为工程师提供了大规模构建技术、跨团队协作和接触各种技术的机会。 关于职位 为产品和工程团队提供渠道顶部(采购、参与、电话筛选)管道支持。 为多个技能渠道和地点的技术招聘提供结果(从寻访到结束) 遵循并优化招聘流程,以吸引最佳人才并建立强大的渠道–使用内部和外部寻访功能、招聘营销和社交媒体,深入了解最先进的寻访工具和程序 领导启动会议和候选人汇报会议,确保每次寻访都有一致、客观的招聘流程 领导启动会议和候选人汇报会议,确保每次寻访都有一致、客观的招聘流程 领导启动会议和候选人汇报会议,确保每次寻访都有一致、客观的招聘流程、 offer要求 关于您 3-5年技术招聘或相关经验

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Rokt招募Technical Talent Sourcer (Fixed Term/Contract)

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/technical-talent-sourcer-fixed-term-contract/ 我们是Rokt,一家高速成长的电子商务领先企业。我们使公司能够在客户购买的最关键时刻使每笔交易都具有相关性,从而释放价值。Rokt基于人工智能的相关性平台和规模庞大的电子商务网络为数十亿笔交易提供了支持。2022年12月,Rokt的估值增至24亿美元,使我们能够在15个国家迅速扩张。 在Rokt,我们的职业发展路径和薪酬透明。在Rokt,我们相信透明度,因此我们有明确的职业发展阶梯,薪酬透明,并根据能力和才干制定清晰的职业发展路径。 我们正在寻找一名经验丰富的人才寻访员,负责开发线索和制定战略,以发现、吸引和培养杰出的多元化人才。 关于职位: – 为软件工程和GTM团队提供渠道顶端(寻找、吸引、电话筛选)管道支持。 – 制定采购战略,从整个行业中代表性不足的群体中吸引人才。 – 为所有Roktron供应商提供同类最佳的候选人体验。 – 为所有Rokt候选人提供一流的候选人体验。 – 协助招聘人员评估入站候选人。 – 通过个性化方法吸引顶尖人才。 offer要求

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