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职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/global-cx-enablement-partner/ 关于我们 我们站在我们这一代最激动人心的变革–远程就业–的最前沿。雇主不必再根据地理位置进行招聘，员工也不必再担心工作地点的远近和日常通勤问题。如今，公司可以在世界任何地方招聘到最优秀的人才。但是，他们需要数字解决方案来帮助他们简化流程…… 我们是 Multiplier。我们的全球雇佣平台使公司能够与世界各地的员工签订合同，同时管理当地合规性、劳动合同、薪资、福利和税收等复杂问题–所有这些都可以通过一个软件系统实现。它改变了游戏规则！ 我们的使命是影响规模经济，颠覆传统的记录雇主（EOR）领域。我们得到了一些行业翘楚（红杉、DST 和老虎环球）的支持，由领域级专家领导，正在进行大规模扩展，并在寻求志同道合的优秀爱好者加入我们的团队。 关于机会的一点信息 作为客户体验提升合作伙伴，您将向收入提升主管汇报工作，负责开发和管理与我们的 GTM 战略相一致的培训和学习计划及内容。该职位将与客户体验领导层合作，确定提供一流体验所需的战略、游戏手册、辅助材料和培训计划，以支持我们的团队实现规模化发展，并支持业务增长。它将与多个跨职能团队密切合作，包括产品、市场营销、销售和其他团队，以推动实现 GTM 生产率。此外，该职位还将协助入职培训，确保客户体验团队的所有新老成员都接受过全面培训，并拥有成功完成工作所需的技能和资源。 您将开展的工作： 评估当前的入职流程，开发并实施一个可扩展的解决方案，为全球客户服务团队提供新员工培训和继续教育支持，以加快提升期 为客户服务团队和经理设计、实施并维护入职计划，缩短价值实现时间 为客户服务新员工提供 1 […]

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/implementation-manager/ 你准备好加入火箭飞船了吗？ 我们正在寻找一名优秀的实施经理 我们正处于我们这一代最激动人心的变革——远程人员招聘——的前沿。雇主不再需要根据地理位置进行招聘，员工也不再需要担心工作地点的远近和日常通勤问题。如今，公司可以在世界任何地方招聘到最优秀的人才。我们让这一切成为可能——欢迎来到乘法器！ 什么是乘法器？ 机会是什么？ 我们的实施团队负责通过入职、教育和发展我们的全球客户来创造最佳的客户体验。从客户决定使用 Multiplier 的那一刻起，我们就开始工作，陪伴他们走过每一步，确保他们从我们的产品中获得最大价值。 您将从事的工作： 通过咨询解决方案与客户建立信任关系，确保我们的客户通过 Multiplier 实现他们的人才和业务目标 安排并与新客户进行启动通话，了解他们的具体需求和目标 开发并提供全面的平台培训课程，确保客户对我们平台的特性和功能有扎实的了解 与内部团队密切合作、 与包括销售、产品、运营和工程在内的内部团队密切合作，为客户提供最佳的入职体验 在入职阶段担任客户的主要联系人，主动发现并解决客户可能遇到的任何问题或疑虑

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/senior-product-designer/ 关于我们的一点信息 我们站在我们这一代最激动人心的变革——远程人员招聘——的最前沿。雇主不必再根据地理位置进行招聘，员工也不必再担心工作地点的远近和日常通勤问题。如今，公司可以在世界任何地方招聘到最优秀的人才。但是，他们需要数字解决方案来帮助他们简化流程…… 欢迎来到Multiplier！我们的全球雇佣平台可以帮助公司在全球范围内雇佣人才，管理当地合规性、劳动合同、薪资、福利和税收等复杂问题，所有这些都可以通过一个软件系统完成。它改变了游戏规则！ 我们的使命是让企业能够招聘到最合适的候选人，无论他们身处何地，从而影响规模经济。我们得到了一些行业翘楚（红杉和金门风投）的支持，由领域级专家领导，不断发展壮大，并寻求志同道合的优秀爱好者加入我们的团队。 远程 – 新加坡/印度尼西亚/印度/斯里兰卡/越南/菲律宾/马来西亚 offer要求 职责 与产品经理和首席设计师合作，收集需求并提出设计解决方案，以解决复杂的用户问题。 向利益相关者展示想法，并将反馈意见纳入设计流程。 掌握功能的所有权，并确保功能从构思到实施的全过程。 在产品和其他设计材料中坚持并执行已定义的品牌、用户体验和视觉设计准则。 提供设计交付成果，如线框图、原型和高保真模型。 为改进和维护产品设计系统、用户界面组件库和文档做出贡献。 成为用户的倡导者，在整个组织内推广以用户为中心的设计。 使用分析、用户测试和研究来调查问题领域，并对应用程序提出改进建议。

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/senior-manager-compensation/ 关于我们的一点信息 我们站在我们这一代最激动人心的变革——远程人员招聘——的最前沿。雇主不必再根据地理位置进行招聘，员工也不必再担心工作地点的远近和日常通勤问题。如今，公司可以在世界任何地方招聘到最优秀的人才。但是，他们需要数字解决方案来帮助他们简化流程…… 欢迎来到Multiplier！我们的全球雇佣平台可以帮助公司在全球范围内雇佣人才，管理当地合规性、劳动合同、薪资、福利和税收等复杂问题，所有这些都可以通过一个软件系统来完成。它改变了游戏规则！ 我们的使命是让企业能够招聘到最合适的候选人，无论他们身处何地，从而影响规模经济。我们得到了一些业内翘楚（红杉和金门风投）的支持，由领域级专家领导，正在不断发展壮大，并寻求志同道合的优秀爱好者加入我们的团队。 概述 薪资团队负责与地区合作伙伴合作，确保薪资准确及时。 在出现新的支付要求时，扩大实施范围。该团队还负责运行新的支付轨道，并实施全面的支付解决方案。 offer要求 主要职责 与内部和外部会计师团队合作，确保薪资的准确性和及时性 了解各国薪资的细微差别，并能够以结构化的方式记录信息 担任涉及薪资管理和薪资税事项的主要内容专家 衡量薪资管理的绩效和效率 了解最新的劳动和税收法规以及员工保险和税收法规的任何变化 在选择新的薪资管理合作伙伴方面发挥关键作用 与财务和福利团队密切合作 与产品和工程团队密切合作以定义产品功能

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/senior-manager-business-operations/ 关于我们的一些信息 在Multiplier，我们开创了远程招聘的未来。我们的平台使公司能够从世界任何地方招聘顶尖人才，同时简化合规、薪资和福利方面的复杂性。在红杉（Sequoia）、DST 和老虎环球（Tiger Global）等领先投资者的支持下，我们正在颠覆传统的记录雇主领域，并推动全球影响。 职位简介 A bit about the opportunity 作为Multiplier的业务运营高级经理，您将负责领导整个客户生命周期的运营工作，包括入职、实施、客户成功、客户支持、应收账款、EOR薪资团队、EOR合同团队，以及围绕销售后客户生命周期的任何其他运营团队。 您将直接向运营高级副总裁汇报工作，主要负责与客户相关的所有运营职能的数据精简、调整和协调。 您的工作： 负责我们的业务系统架构和战略，确保在 Salesforce、Zendesk、Intercom 等不同的客户系统之间无缝传递可操作的洞察力。 监控所有售后客户团队的绩效，确保每个部门都达到

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/senior-front-end-engineer-2/ 我们站在我们这一代最激动人心的变革–远程人员招聘–的最前沿。雇主不必再根据地理位置进行招聘，员工也不必再担心工作地点的远近和日常通勤问题。如今，公司可以在世界任何地方招聘到最优秀的人才。但是，他们需要数字解决方案来帮助他们简化流程…… 欢迎来到Multiplier！我们的全球雇佣平台可以帮助公司在全球范围内雇佣人才，管理当地合规性、劳动合同、薪资、福利和税收等复杂问题，所有这些都可以通过一个软件系统完成。它改变了游戏规则！ 我们的使命是让企业能够招聘到最合适的候选人，无论他们身处何地，从而影响规模经济。我们得到了一些业内翘楚（红杉和金门风投）的支持，由领域级专家领导，正在不断发展壮大，并寻求志同道合的优秀爱好者加入我们的团队。 我将做什么？ 与我们的产品和设计团队密切合作，以迭代的方式构建产品，目标是取悦客户并提高客户的成功率。 架构、构建、测试和发布最高质量的功能。 offer要求 我需要什么？ 3 年以上类似工程岗位的行业经验，最好是构建 SaaS 产品。您可以证明您的工作对产品和/或团队产生了重大影响。 深入了解 Javascript 和网络基础知识，并精通 CSS/HTML。 精通一种或多种前端堆栈（包括

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/product-marketing-assistant/ 关于我们的一点点 我们站在我们这一代最激动人心的变革——远程人员招聘——的最前沿。雇主不必再根据地理位置进行招聘，员工也不必再担心工作地点的远近和日常通勤问题。如今，公司可以在世界任何地方招聘到最优秀的人才。但是，他们需要数字解决方案来帮助他们简化流程…… 欢迎来到Multiplier！我们的全球雇佣平台可以帮助公司在全球范围内雇佣人才，管理当地合规性、劳动合同、薪资、福利和税收等复杂问题，所有这些都可以通过一个软件系统来完成。它改变了游戏规则！ 我们的使命是让企业能够招聘到最合适的候选人，无论他们身处何地，从而影响规模经济。我们得到了一些行业翘楚（红杉和金门风投）的支持，由领域级专家领导，正在不断发展壮大，并寻求志同道合的优秀爱好者加入我们的团队。 职位 我们正在寻求一名精明的产品营销助理加入我们的产品营销团队。应聘者必须具备写作技巧和激情、对行业的全面了解以及为实现业务目标而进行内容营销的经验。作为主题专家，您将致力于编撰和构建引人入胜的故事和资产，突出 Multiplier 对客户的独特价值。您将负责 Multiplier 的核心定位，将我们的优势提炼成有效的演示文稿和材料，供我们的市场团队、案例研究、视频和网站页面使用。 我将做些什么？ 起草产品定位、价值主张、产品故事和信息，以引起 Multiplier 目标受众的共鸣 与产品部密切合作，确定即将发布的产品并创建发布路线图。 为所有新产品和功能的发布开发营销资产，向客户和潜在客户解释我们的新功能为何重要。 为营销活动和销售资料开发资产，有效传达乘法器的价值

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/paid-media-specialist/ 我们站在我们这一代最激动人心的变革–远程人员招聘–的最前沿。雇主不必再根据地理位置进行招聘，员工也不必再担心工作地点的远近和日常通勤问题。如今，公司可以在世界任何地方招聘到最优秀的人才。但是，他们需要数字解决方案来帮助他们简化流程…… 欢迎来到Multiplier！我们的全球雇佣平台能够帮助公司在全球范围内雇佣人才，通过一个软件系统管理当地合规性、劳动合同、薪资、福利和税收等复杂问题。它改变了游戏规则！ 我们的使命是让企业能够招聘到最合适的候选人，无论他们身处何地，从而影响规模经济。我们得到了一些行业翘楚（红杉和金门风投）的支持，由领域级专家领导，不断发展壮大，并寻求志同道合的优秀爱好者加入我们的团队。 岗位职责 确定并创建绩效营销战略和执行计划 确定并创建绩效营销战略和执行计划；执行计划 监控日常平台管理，以确定关键趋势并传达建议和优化机会，以发展现有和新客户 管理所有付费渠道的预算和营销活动，以推动强劲的投资回报和高效的 CAC 确保成功规划、执行和优化关键流量 KPI 确定和测试新的付费渠道，以继续达到或超过既定的增长和投资回报率等关键指标 与不同团队（增长、产品、数据、创意等）开展跨职能合作。与各团队（增长、产品、数据、创意等）开展跨职能合作，确保营销活动的构建和优化取得成功 与付费媒体策略师紧密合作，分享漏斗转换改进想法、反馈及结果 offer要求 所需技能 非常了解

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/manager-credit-risk/ 我们站在我们这一代最激动人心的变革之一–远程就业–的最前沿。雇主不必再局限于地域来招聘人才，员工也不必再担心工作地点的远近和日常通勤问题。如今，公司可以在世界任何地方招聘到最优秀的人才。然而，他们需要数字解决方案来帮助他们简化流程、投资参与度并在全球范围内打造世界一流的团队。 我们是Multiplier！我们的全球雇佣平台使公司能够与世界各地的员工签订合同，同时管理当地合规性、劳动合同、薪资、福利和税收等复杂问题–所有这些都可以通过一个软件系统实现。它改变了游戏规则！ 我们的使命是影响规模经济，颠覆传统的记录雇主（EOR）领域。我们得到了一些行业翘楚（红杉、DST 和老虎环球）的支持，由领域级专家领导，正在大规模扩张，并在寻求志同道合的优秀爱好者加入我们的团队。 offer要求 在初创企业环境中的经验 大约 10 年以上的类似工作经验，并具有国际市场经验 较强的分析、谈判和影响技能 数据驱动型思维 较强的沟通技能 对信用风险状况和最佳实践有较强的了解 能够一次性管理多个项目 offer待遇 Multiplier 是一个机会均等的雇主：我们重视多样性。我们不存在基于种族、宗教、肤色、国籍、性别、性取向、年龄、婚姻状况、退伍军人身份或残疾状况的歧视。

职位描述 本站申请链接 https://en.w3offer.com/job/principal-software-engineer-salary/ 首席软件工程师 Multiplier让公司只需点击几下，就能在任何地方雇佣任何人。我们的 SaaS 平台结合了在全球任何地方雇佣和支付员工的多地域复杂性，并实现了一切自动化。我们热衷于创造这样一个世界：人们可以找到自己喜欢的工作，而不必离开自己喜欢的人。 我们是一家处于早期阶段的创业公司，秉承 “第一天 “的态度，我们正在组建一支团队，使 Multiplier 成为该领域的市场领导者。现在，在乘法器，每一天都是令人兴奋的一天，因为我们正在解决市场上的一个实际问题，并围绕这个问题打造一个首创的产品。我们正在寻找聪明、才华横溢的人才，他们将为我们的集体增添活力，并与我们一样为乘法器的发展感到兴奋。 关于薪资部落 该部落专门负责核心薪资功能，处理端到端薪资周期、客户薪资视图、对账、异常管理和全球薪资迁移，重点是精确计算和支付。 我要做什么？ 领导产品开发从开始到发布的部分工作，并拥有产品及其功能的大部分。 与我们的产品和设计团队密切合作，以迭代的方式构建产品，目标是取悦客户并提高客户的成功率。 架构、构建、测试和发布最高质量的功能。 自动化工程师不应从事的一切工作 offer要求