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职位描述
我们站在我们这一代最激动人心的变革–远程人员招聘–的最前沿。雇主不必再根据地理位置进行招聘，员工也不必再担心工作地点的远近和日常通勤问题。如今，公司可以在世界任何地方招聘到最优秀的人才。但是，他们需要数字解决方案来帮助他们简化流程……
欢迎来到Multiplier！我们的全球雇佣平台能够帮助公司在全球范围内雇佣人才，通过一个软件系统管理当地合规性、劳动合同、薪资、福利和税收等复杂问题。它改变了游戏规则！
我们的使命是让企业能够招聘到最合适的候选人，无论他们身处何地，从而影响规模经济。我们得到了一些行业翘楚（红杉和金门风投）的支持，由领域级专家领导，不断发展壮大，并寻求志同道合的优秀爱好者加入我们的团队。
岗位职责
- 确定并创建绩效营销战略和执行计划
- 确定并创建绩效营销战略和执行计划；执行计划
- 监控日常平台管理，以确定关键趋势并传达建议和优化机会，以发展现有和新客户
- 管理所有付费渠道的预算和营销活动，以推动强劲的投资回报和高效的 CAC
- 确保成功规划、执行和优化关键流量 KPI
- 确定和测试新的付费渠道，以继续达到或超过既定的增长和投资回报率等关键指标
- 与不同团队（增长、产品、数据、创意等）开展跨职能合作。与各团队（增长、产品、数据、创意等）开展跨职能合作，确保营销活动的构建和优化取得成功
- 与付费媒体策略师紧密合作，分享漏斗转换改进想法、反馈及结果
offer要求 [offer requirements]
所需技能
- 非常了解 SaaS 业务和指标
- 3 年以上类似职位的绩效营销经验
- 您在营销活动和渠道分析及报告方面拥有扎实的专业知识，包括 Google Analytics 经验。
- 您拥有出色的分析技能，能够利用数据、分析和消费者行为趋势来推动可操作的见解和建议。
- 对搜索引擎优化有基本的了解
- 有 B2B 产品工作经验者优先
- 出色的书面和口头沟通能力
- 动手能力强、自我激励、能够独立工作
- 真正热爱技术和自己的工作
- 对细节的狂热关注
- 愿意学习，能够在充满活力、高增长的创业环境中蓬勃发展
注意：自由职业者和代理机构请回避。这是一个全职职位。
offer福利 [offer benefits]
为什么选择乘法器？
我们得到了 A 级投资者的支持，并且正在快速成长！作为绩效营销人员，您将与我们的高级绩效营销人员、领导层以及所有职能部门的领导紧密合作，共同推动Multiplier在全球的发展。在过去的几个月中，Multiplier 取得了惊人的发展，您将在公司的进一步发展中发挥重要作用。
我们将为您提供什么：
- 能够为业务做出高水平的贡献。
- 在您的岗位上享有自主权。
- 能够完全远程工作，如果在新加坡工作，也可以采用混合模式。
- 与一个富有同情心、充满活力、灵感四射、雄心勃勃和多元化的团队共事。
- 在快速发展的企业中成长的机会。
- 具有竞争力的福利、薪酬、员工股票期权和认可文化。
- 不受限制的假期政策。
- 对你的职业生涯产生积极影响的承诺。
平等就业机会
Multiplier 是一个机会平等的雇主：我们重视多样性。我们不因种族、宗教、肤色、国籍、性别、性取向、年龄、婚姻状况、退伍军人身份或残疾状况而有所歧视。