全球体验式营销活动经理

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职位描述

作为一名经验丰富的全球活动经理，您将与我们的全球体验式营销副总裁和区域营销经理密切合作，协助 Xsolla 70 多场系列活动的活动研究、物流规划、管理和现场交付。大部分工作以后勤为主，例如在与我们合作的活动中实施我们的赞助方案。除此之外，您还需要寻找国际场地和供应商，并获得展位搭建、制作、品牌推广、礼品、商品等服务的报价。您必须具备全球工作经验，并了解各地区的细微差别和预算。作为工作的一部分，您将与内部团队合作开展活动营销活动，如社交媒体活动、创建登陆页面、电子邮件活动规划以及创建图形和品牌。要求具备出色的沟通技能和英语理解能力。该职位将涉及海外出差，参加实地考察和举办活动。这是一个在 MEAN 地区或柏林办事处办公的职位，取决于合适人选的工作地点。由于这是一个全球性的职位，因此需要在工作时间之外加班。理想的候选人应具有游戏、技术或软件行业的工作经验，并对 B2B 会议、贸易展览、网络活动和演讲活动有深入的了解和丰富的经验：土耳其、塞浦路斯、中东和北非地区或柏林办事处。

offer要求 [offer requirements]

  • 出色的沟通技能（书面和口头）、出色的管理技能以及定期更新文件的能力。
  • 了解对及时信息的需求，能够在截止日期前完成工作并管理自己的工作量。
  • 强烈的职业道德以及对质量和细节的出色关注是必不可少的。
  • 能够与内部团队合作，明确沟通并跟踪项目交付成果。
  • 能够快速、高效地解决问题和做出决策。
  • 必须具有创造力和发散思维能力，我们正在寻找一位希望突破界限、尝试新事物并将我们的体验提升到新水平的人才！
  • 能够通过高效的组织技能管理多个项目。
  • 能够自信地与供应商、组织者和我们的内部团队就活动计划进行沟通。
  • 具有很强的现场活动管理交付技能。
  • 具有使用 Atlassian 产品（如 Jira 和 Confluence）的经验，使用 Google 套件也有好处。
  • 必须能够定期前往这些地点：俄罗斯、立陶宛、土耳其、以色列、塞浦路斯、南非、沙特阿拉伯、约旦、阿联酋、格鲁吉亚。

    • offer福利 [offer benefits]

    在 Xsolla，我们热衷于为我们的团队提供一个有利于个人和职业发展的环境。我们的福利计划满足了全职员工的身心和情感需求。我们深知职业倦怠的有害影响，因此每年提供无限量的灵活休假时间和 28 天带薪假期。个人和职业发展是 Xsolla 企业精神的基石。每位员工都有一个个性化的职业发展路线图，该路线图是与他们的经理共同制定的，将个人目标与公司目标结合在一起。我们通过内部培训、自主学习、参加会议和提供高等教育机会来支持员工的成长。

    To apply for this job email your details to careers@xsolla.com

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